Fachkräftemangel und was ein Mediator dagegen tun kann
Gute Mitarbeiter halten ist besser als neue suchen. Was ein Mediator gegen den Fachkräftemangel tun kann, verrät Bernhard Haschek.
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Wer Mitarbeiter kontrollieren muss, hat die Kontrolle längst verloren. Wie Sie Ihre Rolle als Chef neu denken können, erfahren Sie hier.
Als externe Personalverwaltung haben wir mit den verschiedensten Charakteren zu tun. Der Pinocchio-Effekt ist dabei sehr hilfreich!
Stellen Sie sich vor, in Ihrem Betrieb ist irgendetwas gewaltig schiefgelaufen. Erkennen Sie, wenn Ihre Mitarbeiter lügen?
Karriereversprechen, hohe Gehälter usw. locken die GenZ nicht mehr in Ihr Unternehmen. Womit könnn Sie noch punkten: Freizeit oder Geld?
Flexible Arbeitszeitmodelle – allen voran die 4-Tage-Woche – sind gefragt. Und sie funktionieren tatsächlich in jeder Branche. Auch in Ihrer!
Derzeit gibt es wieder attraktive AMS-Förderungen für Unternehmen. Wenn Sie sich nicht selbst damit befassen wollen, übernehmen wir das!
Letzte Woche haben wir über die vielen negativen Folgen von Großraumbüros berichtet. Heute gehen wir auf die angeblichen Vorteile ein.
Wenn Sie gerade über ein Großraumbüro nachdenken, lassen Sie es! Sie tun damit weder Ihren Mitarbeitern noch sich selbst einen Gefallen.
Warum sind manche Firmen im Nachbarland erfolgreich und andere nicht? Der Misserfolg liegt nicht nur an der gemeinsamen Sprache.